11月10日下午，中共淮安经济技术开发区工作委员会党工委委员、管委会副主任、科技镇长团团长李蒙一行来校调研交流。我校人事处、科技处、产学研等相关单位负责人参加交流。会上，人事处、科技处、产学研合作处等相关职能部门负责人分别围绕高层次人才引进与培育、深化产业融合、服务地方经济社会发展等方面工作进行了经验介绍，双方就共同关心的问题进行了深入交流。双方表示，希望以此次交流为契机，进一步拓宽合作领域、创新合作模式、凝聚发展合力，实现校地双向赋能、互利共赢，推动校地合作走深走实。会前，李蒙一行参观了红色文化主题教育馆。
根据党委巡察工作领导小组部署，2026年10月20日，党委第五巡察组向人事处党支部反馈巡察情况。党委常委、纪委书记、派驻监察专员、党委第五巡察组组长吴洪宝，副组长刘荣，第五巡察组成员，人事处党支部全体人员参加会议。人事处党支部书记周晓东主持并作表态发言。根据党委统一部署，2026年4月20日至5月8日，党委第五巡察组对人事处党组织进行了巡察。巡察组深入贯彻校党委决策部署，牢牢把握政治性、精准性、实效性，充分彰显了巡察利剑作用。巡察中，党委巡察组发现了“人才评价机制‘碎片化’，领军型人才激励保障机制失灵”、“高端人才引育成效不彰，与‘领军力量’布局要求存在差距”、“管理服务效能不够高，运行效能与‘敏捷协同’战略要求不符”、等问题。同时，提出三点意见建议，一是强化理论武装政治引领，深化学用融合与意识形态风险防控。二是聚焦人才强校战略，完善引育评价体系提升治理效能。三是夯实党建基层基础，压实全面从严治党责任健全整改长效机制。吴洪宝传达了校党委徐守坤书记在巡察汇报会上的讲话精神。三届五轮巡察发现的问题贴合工作实际，直击治理堵点难点，充分彰显了巡察利剑作用。要切实把整改成果转化为推动学校事业高质
2026年9月9日下午，在第42个教师节来临之际，学校在科教城校区文彰楼报告厅举办庆祝2026年教师节暨表彰活动。本次活动以“大力弘扬教育家精神，共筑尊师重教风尚”为主题，通过表彰先进、树立榜样，激励全体教职工牢记为党育人、为国育才使命，积极投身教育强国建设，奋力推动学校事业高质量发展。全体在校校领导出席活动，受表彰的先进集体和个人代表、从事教育工作满三十年和四十年的教职工代表，以及相关职能部门负责人、学院负责人和师生代表参加活动。党委副书记黄海燕主持活动。庆祝教师节暨表彰会议现场活动在专题片《习近平的教师情》中拉开帷幕。整场活动分为“立德身为范”“耕耘育丹心”“荣耀映杏坛”三个篇章依次展开。第一篇章“立德身为范”中，现场师生共同观看2026年常州大学师德标兵专题视频。王诤微电子学院徐权老师作为师德标兵代表分享育人故事。他以《传承的力量》为题，讲述自己从受到前辈的科研托举，到接续帮助青年教师、耐心陪伴学生成长的故事。他表示，教育家精神就体现在甘为人梯的托举和不放弃每一名学生的坚守中。置身于这场薪火相传的教育实践，每位教师既是教育家精神的受益者，也是它的传承者和守护者。师德标兵代表徐权分
6月23日下午，学校召开2026年高层次人才座谈会。校长陈海群出席会议并讲话。国家级人才代表、国家级后备人才代表、人事处及相关学院负责人参加会议。副校长潘勇主持会议。会上，人事处负责人汇报了学校人才工作情况。国家级人才代表、国家级后备人才代表及相关学院负责人依次发言，围绕如何突破自主培养国家级人才瓶颈、如何细化落实“一院一策”、如何为青年科技人才走好创新之路做好顶层设计等主题展开深入研讨。陈海群校长认真听取发言，对学校人才工作给予肯定。他说，做好人才工作，首先要涵养好风气，在全校营造尊重人才、鼓励创新的氛围；其次要坚持引育并重，把自主培养放在更加突出的位置，健全全链条人才培养体系；同时要层层压实责任，校院两级协同联动，确保各项任务有人抓、有人管、能落地。他强调，各单位要正视短板、精准发力，拿出实实在在的举措集聚高层次人才，为学校高质量发展提供有力支撑。
为持续深化“双岗互聘”校企合作机制，5月20日，我校于西太湖（常州）人工智能国际社区“CAIC原点空间”成功举办“合成生物应用”专场学术沙龙。江苏创健医疗科技股份有限公司市场学术总监储筠、技术专家承心怡受邀作专题分享，我校医工学院师生代表、周边重点企业及科研机构相关人员齐聚现场，开展深度学术研讨与产业交流。分享环节中，储筠围绕合成生物学技术与重组胶原蛋白产业发展展开专题分享，全面梳理重组胶原蛋白的序列研发、规模化制备核心技术体系，细致拆解该材料在医疗健康、民生消费等多领域的多元化应用场景。承心怡以核酸四面体研究为核心，系统阐释天然产物生物合成结构特征，深入剖析核酸四面体技术的核心优势、改造合成关键技术，重点展望了该技术在化妆品领域的创新应用前景，为相关学术研究与产业创新提供了新思路、新方向。专题学术沙龙，有效搭建起我校与行业企业、科研机构高效互通的交流平台，为学校“双岗互聘”人员双向派驻、校企联合科研攻关、科技成果落地转化等重点合作项目夯实了基础。近年来，我校持续深化高层次人才“双岗互聘”计划实践探索，推动教育科技人才一体发展，始终践行“走出去、请进来”的发展理念，全方位搭建产学研协同
